Human Capital Manager - Scaling Organizational Growth (200 to 1,000 Employees)

Rotary Gemilang Indonesia adalah perusahaan yang sedang berkembang pesat di Jakarta Selatan, dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri kami. Kami mencari seorang Human Capital Manager yang berdedikasi untuk membangun sistem operasional sumber daya manusia (HCOS) yang kuat dan mendorong pertumbuhan organisasi.

Anda adalah seorang pengelola sumber daya manusia yang strategis dengan semangat untuk membangun sistem yang dapat diskalakan dan mendorong pertumbuhan organisasi. Kami mencari seorang pemimpin yang visioner untuk mengembangkan dan menerapkan HCOS yang kuat. Anda akan bekerja dengan tim kami untuk menciptakan sistem yang efisien, memastikan kualitas sumber daya manusia, dan mendukung pertumbuhan organisasi kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Mengembangkan dan menerapkan Human Capital Operating System (HCOS) yang komprehensif untuk mendukung pertumbuhan organisasi.
• Mengidentifikasi dan mengimplementasikan praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia.
• Mengelola proses rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan.
• Membangun dan memelihara hubungan yang kuat dengan departemen lain untuk memastikan integrasi dan kolaborasi yang efektif.
• Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan praktik yang mendukung budaya perusahaan yang inklusif dan beragam.
• Menggunakan alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau BambooHR untuk mengelola data sumber daya manusia.
• Mengembangkan dan menerapkan metrik dan KPI untuk mengukur kinerja sumber daya manusia.
• Mengadakan sesi pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran serupa di perusahaan dengan ukuran 200 hingga 1.000 karyawan.
• Pemahaman mendalam tentang praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya manusia.
• Pengalaman dalam mengembangkan dan menerapkan HCOS.
• Kemampuan untuk menggunakan alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, Workday, atau BambooHR.
• Kemampuan untuk menganalisis data dan membuat keputusan berbasis data.
• Kemampuan untuk berkomunikasi secara efektif dengan berbagai tingkat manajemen.
• Sertifikasi dalam bidang Human Resources atau pengelolaan sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait